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人才招聘
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  • 1.門窗設計師10人

    崗位描述:1)從事門窗設計、施工、生產(chǎn)工作2年以上,對門窗設計、準確下單、工藝設計熟悉。有獨立完成大型門窗工程的工作經(jīng)驗;2)熟悉門窗行業(yè)各種國家和行業(yè)標準,能夠熟練地操作辦公軟件、熟練使用CAD,能獨立完成門窗節(jié)點等圖紙的繪畫工作;3)熟練對鋁合金門窗、塑鋼門窗、木鋁門窗的相關設計方面的工作。

    薪資福利:1)薪資待遇5000~10000元;2)五險


  • 2.幕墻設計師6人

    崗位描述:1)要求從事幕墻設計工作2年以上,對現(xiàn)幕墻行業(yè)相關規(guī)范熟悉,能獨立完成各種形式幕墻方案設計、施工圖設計等設計工作;2)熟悉門窗行業(yè)各種國家和行業(yè)標準,能夠熟練地操作辦公軟件、熟練使用CAD,能獨立完成門窗節(jié)點等圖紙的繪畫工作;3)大學??萍耙陨蠈W歷,專業(yè):土木工程、工程力學、機械、工民建等相關專業(yè);具有扎實的專業(yè)理論儲備。
    4)熟悉自身專業(yè)領域的精通幕墻、結構等相關計算軟件以及三維建模。

    薪資福利:1)薪資待遇6000~15000元;2)五險


  • 3.成本結算員3人

    崗位描述:1)從事門窗相關管理工作1年以上,對門窗、幕墻加工、安裝、合同報價等流程熟悉;2)有獨立完成門窗工程預算或結算的工作經(jīng)驗;3)能夠熟練操作辦公軟件、簡單CAD操作;4)具有一定的財務結算工作經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先。

    薪資福利:1)薪資待遇4000~8000元;2)五險


  • 4. 商務預算員5人

    崗位描述:1)從事門窗相關管理工作1年以上,對門窗、幕墻加工、安裝、合同報價等流程熟悉;2)有獨立完成門窗工程預算或結算的工作經(jīng)驗;3)能夠熟練操作辦公軟件、簡單CAD操作;4)具有一定的財務結算工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    薪資福利:1)薪資待遇4000~8000元;2)五險


  • 5. 銷售區(qū)域總:副總裁4人(華東區(qū)、華北區(qū)、華南區(qū)、華中區(qū))

    崗位描述:1)5年以上門窗、幕墻銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷; 2)負責門窗、幕墻市場調研和需求分析,負責門窗、幕墻銷售的預測,目標的制定及分解;3)制定銷售計劃和銷售預算,負責銷售渠道和客戶的管理,培訓銷售人員,評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊;4)具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力; 5)有豐富的門窗、幕墻銷售經(jīng)驗,接受帶項目應聘。

    薪資福利:1)薪資待遇6000~10000+提成;2)五險


  • 6. 區(qū)域銷售總經(jīng)理18人

    崗位描述:1)3年以上門窗、幕墻銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷; 2)制定銷售計劃和銷售預算,負責銷售渠道和客戶的管理,培訓銷售人員,完成銷售目標;3)具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力; 5)有豐富的門窗幕墻銷售經(jīng)驗,優(yōu)先錄用。

    薪資福利:1)薪資待遇6000~10000+提成;2)五險


  • 7. 集團市場拓展總經(jīng)理(國企、央企)

    崗位描述:1)3年以上門窗、幕墻銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷; 2)具備較強的推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力; 3)有門窗幕墻銷售經(jīng)驗和客戶積累,優(yōu)先錄用。

    薪資福利:1)薪資待遇6000~30000+提成;2)五險


  • 8. 門窗、五金、玻璃兼職業(yè)務員 若干

    崗位描述:1)有門窗、幕墻相關銷售工作經(jīng)驗; 2)具備良好的推廣能力和人際溝通能力; 3)有建筑市場銷售經(jīng)驗和客戶積累。

    薪資福利:1)薪資待遇 無底薪+高提成;


  • 9. 國際業(yè)務部:副總裁4人(副總裁1人,總經(jīng)理3人)

    崗位描述:1)負責公司在海外市場的推廣工作,包括建設產(chǎn)品品牌,拓展和維護客戶;2)負責區(qū)域客戶的項目支持和跟蹤;3)完成海外市場銷售目標和市場目標,收回銷售貨款;4)英語聽說讀寫能力良好,CET-4以上;5)扎實的進出口經(jīng)驗和門窗、幕墻銷售基礎知識;6)有海外工作經(jīng)驗或領導團隊,對接海外相關項目;7)積極上進,誠實守信,具備良好的學習能力與合作精神。

    薪資福利:1)薪資待遇 6000~25000元+提成


  • 10. 家裝業(yè)務經(jīng)理2人

    崗位描述:1)有門窗或建材零售相關工作經(jīng)驗; 2)具備良好的人際溝通能力和推廣能力; 3)有裝修建材推銷經(jīng)驗或營銷活動者優(yōu)先錄用。

    薪資福利:1)薪資待遇 3500+提成;


  • 11. 項目經(jīng)理40人

    崗位描述:1)熟悉門窗幕墻的制作、安裝及施工流程,能獨立編制施工計劃和施工方案,并對項目的進度控制、質量控制等進行統(tǒng)籌管理;2)組織落實項目總控計劃,制定階段性施工進度計劃并督導實施;3)負責項目部各種對外關系的協(xié)調,及時處理突發(fā)事件,保證項目順利進行;4)全面負責項目現(xiàn)場的施工安全和文明管理;5)負責工地現(xiàn)場安裝質量、進度控制、監(jiān)督;6)組織協(xié)調現(xiàn)場施工過程中各部門之間的聯(lián)系,協(xié)調現(xiàn)場與甲方、監(jiān)理關系。

    薪資福利:1)薪資待遇 5000~8000+提成;


  • 12. 車間主任3人

    崗位描述:1)熟悉門窗幕墻的加工制作流程,組織落實項目生產(chǎn)計劃,制定階段性進度計劃并實施;2)負責車間的全面管理,組織實施計劃部下達的生產(chǎn)計劃,保質保量完成訂單生產(chǎn)任務;3)貫徹、執(zhí)行公司的控制目標,加強對車間原材料的使用控制;4)全面負責車間現(xiàn)場的安全和文明管理;5)根據(jù)公司質量部門的要求,配合車間質檢人員做好員工的質量培訓,提高員工的質量意識。

    薪資福利:1)薪資待遇 5000~8000;


  • 13. 質檢員5人

    崗位描述:1)熟悉本公司門窗幕墻的加工工藝和關鍵工序的控制流程,嚴格執(zhí)行本公司“質量手冊”中的有關規(guī)定,組織落實并實施;2)負責產(chǎn)品半成品監(jiān)督檢驗,全面管理;3)隨時對操作層人員進行質量意識教育,做好員工的質量培訓;4)全面負責車間現(xiàn)場的質量控制,對半成品、成品進行檢驗記錄;5)

    薪資福利:1)薪資待遇 4000~8000;


  • 14. 研發(fā)總監(jiān)2人(新能源光伏光電專業(yè))

    崗位描述:1)調研、分析太陽能行業(yè)、技術和產(chǎn)品,配合完成太陽能技術規(guī)劃和產(chǎn)品規(guī)劃;2)太陽能相關新產(chǎn)品開發(fā),測試,試產(chǎn),導入;3)產(chǎn)線技術支持,產(chǎn)品優(yōu)化,新材料導入、工藝優(yōu)化、重大技術問題解決、成品降低、體系流程創(chuàng)建及優(yōu)化;4)核心技術人才培養(yǎng),培訓課程編制和授課;5)相關產(chǎn)品知識產(chǎn)權工作;

    薪資福利:1)薪資待遇 6000~20000+提成;


  • 15. 門窗生產(chǎn)班組20條(班組:10-15人)

    崗位描述:1)有現(xiàn)成的人員隊伍;2)掌握鋁合金、塑鋼門窗加工工藝,確保產(chǎn)品質量和交貨期;3)負責平開門窗、推拉門窗、耐火防火門窗、百葉、欄桿的加工制作;4)三年以上工作經(jīng)驗,有承包經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;


  • 16. 中空玻璃班組5條(班組:5-6人)

    崗位描述:1)有現(xiàn)成的人員隊伍;2)掌握中空玻璃車間的所有程序及設備使用與維護;3)負責各種單片、中空玻璃的加工制作,完成玻璃加工工作任務;4)三年以上工作經(jīng)驗,有承包經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;


  • 17. 玻璃生產(chǎn)副廠長1人

    崗位描述:1)負責生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通,及時調整生產(chǎn)方案;2)對車間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;3)制定生產(chǎn)部各崗位的操作規(guī)程,確保各崗位分工明細和生產(chǎn)流程標準化;4)負責進行績效考核和培訓計劃,有績效與目標管理推行經(jīng)驗;5)獨立處理工廠內各種事件;6)熟練掌握各類玻璃的鋼化、鍍膜、切割、磨邊工藝及各種加工設備的操作施工和工作原理;7)負責新員工的培訓及督導工作;8)落實安全生產(chǎn)制度,確保消防及機器設備操作安全得到有效管制;

    薪資福利:1)薪資待遇 6000~15000;